近日，王女士来到常熟市人力资源管理服务中心送上一面锦旗，真心感谢人社部门在临近年底，特别是在疫情下还帮助她重新走上就业岗位。王女士自今年8月份与原单位协议解除劳动合同后，兜转多月一直失业在家，后经原单位人事推荐找到了常熟市人力资源管理服务中心就业援助专员。援助专员经过“一对一”的职业指导，结合王女士工作履历和家庭情况，筛选招聘信息进行匹配推荐，帮助她在一家科技公司成功应聘出纳一职。

长期以来，常熟市始终将就业摆在发展的优先位置，以政策促进就业，以市场推动就业，以服务优化就业，特别是在今年面对严峻复杂的疫情和增速趋缓的经济，坚持“稳”的基调，弘扬“实”的作风，聚焦“重点群体”，关注“弱势群众”，念好“统、快、精、专”四字诀，高质量推进就业援助工作，千方百计稳住就业这个最大民生，预计全年实现城镇新增就业超2.3万人，本市籍高校毕业生就业率达95%以上。

一是突出一个“统”字，城乡“一盘棋”。坚持“城乡一体、全域融合”的就业援助工作理念，激活市、镇（街道、开发区）、村（社区）三级就业援助服务体系“神经末梢”，发挥村（社区）人社服务站基层堡垒作用，对就业困难人员、高校毕业生等重点群体应援尽援、应援速援。就业援助月、春风行动、重点就业困难群体就业帮扶专项行动、就业援助“暖心活动”、离校未就业高校毕业生服务攻坚行动……公共就业专项活动纵向贯通、横向联动、多元帮扶，现场招聘、网络招聘、直播带岗密集举办，专题宣传海报进村（社区）、进核酸点位，就业援助信息“点对点”投送，全市就业援助拧成“一股绳”，形成“一盘棋”，预计全年援助就业困难人员实现就业超4000人。

二是发力一个“快”字，下好“及时雨”。“没想到还不到一个月的时间，政府就帮助我重新找到了一份适合的工作，使自己有了稳定的收入，生活有了保障！”已经43岁的金女士家住常熟市海虞镇，在今年4月份办理完就业困难人员认定后，随即在5月份村人社协管员就帮助她在一家物业公司物色到监控保安的公益性岗位，这样的求职应聘速度让她一度感觉幸福来的太快。在就业援助实践中，常熟市人社部门想人之所想，急人之所急，全市就业工作者人人是信息源，个个是资源库，对重点群体进行人岗高效匹配。为进一步拓展求助途径，积极应对疫情，常熟市人社部门还开通“就业帮扶登记”专属二维码，开展“一人一策一档”精准帮扶，快速对接、即时应援、主动服务320多名重点群体和弱势群众就业。

三是体现一个“精”字，筑牢“桥头堡”。小陆是一位年轻小伙，2019年从职校毕业后在常熟一家餐饮店做厨师，因疫情影响今年4月份离职，机缘巧合下走进孙老师职业指导工作室，由国家一级职业指导师“问诊开方”，通过心理疏导、职业测评、规划设计、信息匹配、企业推荐、面试辅导、后续跟踪等“一条龙”精准援助，在一家汽车零部件公司重操旧业。孙老师职业指导工作室是常熟市人社局与虞山高新区（常福街道）合力打造的就业援助先锋阵地。为切实加强就业援助体制机制建设，常熟市人社部门在建立“15分钟公共就业服务圈”，密集就业援助服务网格的基础上提质培优、打造精品，不仅建设孙老师职业指导工作室，还因地制宜、精准选点社区（村）建设13家就业援助站、3家职业指导站、5家创业帮扶站，筑牢就业援助“桥头堡”，以点带面不断提升就业援助的精准化水平。

四是注重一个“专”字，打出“满堂彩”。在全面落实社保补贴、就业见习等就业扶持政策的同时，常熟市人社部门补短板促提升，由专业机构专题援助，专职人员专司服务，推出职业规划指导项目，开设职业指导“云课堂”，线上线下融合提供职业指导服务。宗同学2021年本科毕业后一直没有稳定的工作，心情焦虑的她在今年6月份向职业规划指导求助，通过专业职业指导师的开导、定位，有了明晰的职业目标，精神面貌为之一新，随后在职业指导师的帮助下在一家通讯公司安稳上班。就业援助“职”通车发挥第三方人力资源机构的专业优势、资源优势和服务优势，向1400多人提供就业援助，帮扶实现就业170多人。与此同时，3场高校毕业生企业“职”通车通过学生与企业的沉浸式互动，加快人岗对接匹配，为离校未就业高校毕业生就业充分搭建双向交流平台。